ಇತ್ತೀಚೆಗೆ, ಈ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನವು ಬಹಳ ಜನಪ್ರಿಯವಾಗಿದೆ. ಇದರ ಪ್ರಯೋಜನವೇನು? ಮೊದಲಿಗೆ: ಇದು ಹೊಸ, ಅಸಾಮಾನ್ಯ ಪರಿಹಾರಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ವಿಚಾರಗಳನ್ನು ಕಂಡುಹಿಡಿಯಲು ಅನುವು ಮಾಡಿಕೊಡುತ್ತದೆ. ಎರಡನೆಯದಾಗಿ: 6 ಟೋಪಿಗಳ ಚಿತ್ರಣದ ಸಹಾಯದಿಂದ, ಎಲ್ಲ ಬದಿಗಳಿಂದಲೂ ತಕ್ಷಣವೇ ಯಾವುದೇ ಆಲೋಚನೆಯನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಇದು ಸ್ವತಃ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿತ್ವದ ಬಗ್ಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಉದ್ದೇಶಿತ ತೀರ್ಮಾನಗಳನ್ನು ತಲುಪಲು ಅನುವು ಮಾಡಿಕೊಡುತ್ತದೆ. ಮೂರನೆಯದಾಗಿ: ಎಲ್ಲಾ ತೀರ್ಪುಗಾರರ ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಅಂತಿಮ ತೀರ್ಮಾನವನ್ನು ತಯಾರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ತಂಡದಲ್ಲಿ ಯಾರೂ ಅತೃಪ್ತರಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ನಾಲ್ಕನೆಯದಾಗಿ: ಸಹ ನಿಷ್ಕ್ರಿಯ ಜನರು ಈ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ಸುಲಭವಾಗಿ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಂಡಿದ್ದಾರೆ, ಅವರ ಅಭಿಪ್ರಾಯವನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸದ ಒಗ್ಗಿಕೊಂಡಿರುವವರು. ಐದನೇ: 6 ಟೋಪಿಗಳ ಚಿಂತನೆಯು ಆಟದ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಗ್ರಹಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ಅದರೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದು ಒಳ್ಳೆಯದು.
6 ಟೋಪಿಗಳನ್ನು ಆಲೋಚನೆ ವಿಧಾನ
ನೀವು ವಿವಿಧ ಬಣ್ಣಗಳ ಆರು ಟೋಪಿಯನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕಾಗಿದೆ. ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, ಅಂತಹ ಬಣ್ಣಗಳ ಯಾವುದೇ ಇತರ ವಸ್ತುಗಳನ್ನು ಸುಲಭವಾಗಿ ಬದಲಾಯಿಸಬಹುದು. ಚರ್ಚೆ ಪ್ರಸ್ತುತ ನಡೆಯುತ್ತಿರುವ ಯಾವ ಬಣ್ಣದಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುವ ಎಲ್ಲಾ ಜನರಿಗೂ ಮುಖ್ಯ ವಿಷಯ. ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಸಂಘಟಿಸಲು ಮತ್ತು ಸಂಘರ್ಷದ ಸಂದರ್ಭಗಳನ್ನು ತಡೆಗಟ್ಟುವ ಜವಾಬ್ದಾರರಾಗಿರುವ ಒಬ್ಬ ಸೌಕರ್ಯವನ್ನು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡುವ ಅವಶ್ಯಕ. ಬಣ್ಣಗಳನ್ನು ನೋಡೋಣ ಮತ್ತು ಅವರು ಏನು ಉತ್ತರಿಸುತ್ತೇವೆ ಎಂದು ನೋಡೋಣ.
- ಬಿಳಿ ಟೋಪಿ ವಿಶ್ಲೇಷಣಾತ್ಮಕ ವಿಧಾನವಾಗಿದೆ. ಆರಂಭಿಕ ಡೇಟಾ, ಅಂಕಿಅಂಶಗಳು, ಸಂದರ್ಭಗಳು - ಚರ್ಚೆಯ ವಿಷಯದ ಬಗ್ಗೆ ಎಲ್ಲಾ ಮಾಹಿತಿ. ನಾವು ಯಾವ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ತಿಳಿದಿರುವಿರಿ ಮತ್ತು ಏನು ಕಲಿತುಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ನಿಜವಾದ ಡೇಟಾ ಮಾತ್ರ.
- ಕಪ್ಪು ನಿರ್ಣಾಯಕ ಚಿಂತನೆ. ಈ ಕಲ್ಪನೆಯ ಮೈನಸಸ್ ಮತ್ತು ಮೋಸಗಳು ಯಾವುವು. ಅದನ್ನು ಏಕೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಾರದು. ಈ ಹ್ಯಾಟ್ನಲ್ಲಿ, ದೀರ್ಘಾವಧಿಯವರೆಗೆ ಉಳಿಯುವುದು ಒಳ್ಳೆಯದು, ಏಕೆಂದರೆ ಅದು ಟೀಕಿಸಲು ಯಾವಾಗಲೂ ಸುಲಭ ಮತ್ತು ಹಲವಾರು ವಾದಗಳು ಇರಬಹುದು.
- ಹಳದಿ - ಆಶಾವಾದಿ ವರ್ತನೆ. ಈ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯ ಬಾಧಕಗಳೇನು, ಅದು ಏನು ಗೆಲ್ಲುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಏಕೆ ಅದನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಬೇಕು?
- ರೆಡ್ ಹ್ಯಾಟ್ ಎಮೋಶನ್, ಸಂವೇದನೆ. ಇಲ್ಲಿ ನೀವು ನಿಮ್ಮ ಭಾವನೆಗಳನ್ನು ಮಾತ್ರ ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಬಹುದು ("ನಾನು ಈ ಆಲೋಚನೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಉತ್ಸುಕನಾಗಿದ್ದೇನೆ!"), ಊಹಾಪೋಹಗಳು, ಸಂಶಯಗಳು, ಮತ್ತು ಯಾವ ಒಳನೋಟವು ನಿಮಗೆ ಹೇಳುತ್ತದೆ. ಸಮರ್ಥನೆ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ, ಆದ್ದರಿಂದ ಕೆಂಪು ಟೋಪಿ
ಇದು ಬಹಳ ಕಡಿಮೆ ಸಮಯ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ. - ಗ್ರೀನ್ ಒಂದು ಸೃಜನಾತ್ಮಕ ವಿಧಾನವಾಗಿದೆ. ಈ ಟೋಪಿ ಕಲ್ಪನೆಗಳ ಜನರೇಟರ್ ಆಗಿದೆ. ಎಲ್ಲಾ ಭಾಗವಹಿಸುವವರು ಚರ್ಚೆಯ ವಸ್ತುವನ್ನು ಹೇಗೆ ಸುಧಾರಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಅದರ ಉತ್ಪಾದಕತೆಗೆ ಏನು ಮಾಡಬಹುದು ಎಂಬುದನ್ನು ಕುರಿತು ಮಾತನಾಡುತ್ತಾರೆ. ನೀವು ಅಸಾಮಾನ್ಯ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಬಹುದು, ಈ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಅದು ಕಾರ್ಯಸಾಧ್ಯವಲ್ಲ ಎಂದು ತೋರುತ್ತದೆ.
- ಬ್ಲೂ ಮಾರ್ಗದರ್ಶಿ ಹ್ಯಾಟ್. ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯ ಪ್ರಾರಂಭ ಮತ್ತು ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ ಅದನ್ನು ಧರಿಸಬೇಕು. ಬಹಳ ಆರಂಭದಲ್ಲಿ ಚರ್ಚೆಯ ಉದ್ದೇಶಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿಸಲು ಇದನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ. ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ - ಫಲಿತಾಂಶಗಳು ಮತ್ತು ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಕೂಡಿಸಿ.
ಭಾಗವಹಿಸುವವರು ಅದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಅದೇ ಬಣ್ಣವನ್ನು ಬಳಸುವುದು ಉತ್ತಮವಾಗಿದೆ, ಇದರಿಂದಾಗಿ ವಿವಾದಗಳು ಮತ್ತು ಘರ್ಷಣೆಗಳು ಉಂಟಾಗುವುದಿಲ್ಲ.